Netvrdím, že manažerské platy jsou zásadní, ale jsou významnou položkou. Tvrdím, že pro každou firmu jsou zásadní mzdové náklady. A jiné mzdové náklady má člověk s 20.000,-/měs. a zásadně jiné člověk s 50.000,- o vyšších platech ani nemluvě. Manažeři v ČSA taky nejsou 3, ve firmě, která má 3000 zaměstnanců na 50 letadel je různých manažerů mnohem víc. Věř mi, že to jsou zásadní položky, i když si spousta lidí myslí, že nikoli. Proč je asi v krizi první, co se udělá propouštění? Tedy v normální firmě. Což ČSA rozhodně není.
Ano jistě, ostatní náklady jsou taky velký, letadla drahá, leasing drahý, palivo drahý. Ale letadla se dají půjčit někomu jinýmu, palivo se nemusí natankovat, když se neletí, ale lidi musíš platit pořád. Ať už kšefty jsou nebo ne.
Pár manažírků s velkou vejplatou by se v tom jistě ztratilo, ale ono jich není pár. Nepodstatný je i morální pohled na věc. Ale uznávám, to tíží jen někoho. |
|
